El Ejecutivo y el Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) siguen sin llegar a un acuerdo, en el marco de una nueva reunión que se realizó este jueves en el Ministerio de Trabajo.

En la audiencia de conciliación obligatoria, el municipio ofreció un aumento salarial de 7% al 18% ya otorgado más una suma fija y permanente de $2.500 en diciembre, enero y febrero, a cuenta del futuro acuerdo salarial.

Además propuso una suba salarial de 35% para 2019: un 20% en marzo y un 15% en julio. La propuesta contempla reabrir la negociación paritaria en septiembre de 2019 y la reapertura de la junta de ascensos y calificaciones.

La propuesta no dejó para nada conformes a los trabajadores municipales. Todo lo contrario. De todos modos, el STM quedó en dar una respuesta el próximo lunes cuando el ofrecimiento sea evaluado por los municipales.

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